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Descricao Geral
O que você vai fazer
– Conduzir processos de admissão, desligamento e rescisão, incluindo conferência de documentos, contratos e cálculos;
– Processar a folha de pagamento, férias, 13º salário e encargos;
– Controlar ponto, horas extras, banco de horas e afastamentos;
– Administrar benefícios (vale-transporte, alimentação/refeição e demais benefícios)
– Enviar e acompanhar os eventos do eSocial, FGTS Digital e DCTFWeb
– Fazer a interface com contabilidade, sindicato e órgãos fiscalizadores
– Atender colaboradores e gestores em dúvidas sobre rotinas trabalhistas
– Manter documentação e cadastros organizados e atualizados
– Apoiar a padronização de processos e políticas de RH
O que buscamos
– Superior completo ou em andamento em Administração, Ciências Contábeis, Gestão de RH ou áreas afins;
– Experiência comprovada com rotinas completas de Departamento Pessoal;
– Bom conhecimento da CLT e de convenção coletiva;
– Vivência com e-Social;
– Excel em nível intermediário;
– Organização, atenção a detalhes, sigilo e boa comunicação.
Informações da vaga
– Regime: CLT
– Local: Av. Tito Fulgêncio, 1370 – Jardim Industrial, Contagem – MG, 32215-000
– Horário: Segunda a sexta-feira de 08h00 as 18h00.
– Salário: A combinar
Benefícios:
– Assistência Médica (Unimed): concedida após 90 dias de contrato
– Vale-Transporte
– Vale-Refeição/Alimentação: R$ 22,00
– Seguro de Vida
Pagamento: R$3.000,00 – R$4.000,00 por mês
Benefícios:
– Assistência médica
– Celular da empresa
– Seguro de vida
– Vale-refeição
– Vale-transporte
Local do trabalho: Presencial
