Analista de RH e Administrativo

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💼Cargo: Analista de RH e Administrativo
$Salario: R$ 3.800 a R$ 4.500
🏢Empresa: IT Bolsa
●Local: São Paulo, SP
📋Modalidade: Presencial
📄Contrato: Nao informado
10/10Boa oportunidade

A vaga tem informacoes importantes e parece bem estruturada para o candidato avaliar.

  • Empresa informada.
  • Local da vaga informado.
  • Salario informado.
  • Modalidade informada.
  • Beneficios citados na descricao.
  • Descricao com bom nivel de detalhe.

Descricao Geral

Sobre a IT Bolsa

A IT Bolsa é uma marca de bolsas focada em e-commerce e live commerce. Vendemos no TikTok Shop com lives diárias, creators e afiliados, e estamos crescendo rápido. Buscamos a primeira pessoa de RH e Administrativo do time para estruturar pessoas, processos e a rotina do escritório e do estúdio desde o início.

O que você vai fazer

Recrutamento e Departamento Pessoal

– Recrutamento e seleção em volume: publicar vagas nos principais sites de emprego, triar currículos, conduzir entrevistas e organizar testes de câmera para apresentadoras, junto com o time de live

– Admissão e desligamento: documentação, exames, contratos e integração com a contabilidade (folha, férias, 13º, eSocial)

– Controle de ponto e escalas: gestão do ponto eletrônico e apoio na montagem das escalas de live, incluindo noites e fins de semana

– Rotinas trabalhistas: garantir que contratos, jornadas e pagamentos variáveis (prêmios, comissões) estejam de acordo com a CLT

Integração e Treinamento

– Estruturar o programa de onboarding: roteiro padronizado de primeiro dia, primeira semana e primeiro mês para cada função, com checklist

– Conduzir a integração de novos colaboradores: apresentar a cultura, as regras internas, os processos e as ferramentas de trabalho (Mac, ponto eletrônico, sistemas internos)

– Criar e manter materiais de treinamento: manuais, guias e vídeos curtos, usando IA para produzir e atualizar o conteúdo

– Coordenar o programa interno de formação de apresentadoras (Academia IT Bolsa): agenda das turmas, controle de presença, coleta de feedback e reciclagens periódicas

– Acompanhar o período de experiência (45 + 45 dias): conversas de acompanhamento e avaliação ao final de cada etapa, com parecer para a diretoria

Cultura e Desenvolvimento

– Aplicar o manual de cultura, conduzir conversas de feedback, acompanhar avaliações de desempenho e pesquisas de clima

Administrativo

– Rotina do escritório e do estúdio: compras de materiais de escritório, limpeza e copa; controle de estoque desses itens

– Fornecedores e serviços: cotação e acompanhamento de prestadores (internet, limpeza, manutenção, segurança), controle de contratos e vencimentos

– Controle de equipamentos e patrimônio: celulares, iluminação, computadores e demais itens do estúdio, com registro de quem está usando cada um

– Apoio financeiro-administrativo: organizar notas fiscais, boletos e comprovantes de despesas e enviar para o financeiro e a contabilidade

– Organização geral: agenda da diretoria quando necessário, recebimento de visitas e correspondências, arquivo de documentos

Indicadores

– Relatórios mensais para a diretoria: turnover, absenteísmo, tempo de contratação, custo por vaga, retenção no período de experiência e despesas administrativas

Requisitos

– Ensino superior em RH, Psicologia, Administração ou áreas afins (completo ou último ano)

– Pelo menos 2 anos de experiência em RH generalista e/ou rotinas administrativas

– Experiência com recrutamento em volume

– Experiência conduzindo integração de novos colaboradores e/ou treinamentos, com boa comunicação oral para apresentar para grupos

– Conhecimentos de Departamento Pessoal e legislação trabalhista (CLT)

– Domínio de pelo menos um sistema de RH (ex.: Sólides, Gupy, Convenia, Factorial, Pontotel, Tangerino)

– Uso fluente de macOS (todo o time trabalha com Mac)

– Uso de ferramentas de Inteligência Artificial no dia a dia (ex.: ChatGPT, Claude, Gemini) para redigir vagas, triar currículos, montar planilhas, criar materiais de treinamento e automatizar tarefas

– Google Sheets / Excel intermediário

– Organização e capacidade de lidar com várias demandas ao mesmo tempo

– Boa comunicação escrita: grande parte da comunicação com a diretoria é por escrito (WhatsApp e e-mail)

Diferenciais

– Experiência em varejo, moda, e-commerce ou live commerce

– Experiência criando programas de onboarding ou trilhas de treinamento do zero

– Experiência em empresas pequenas ou em fase de estruturação, atuando como "RH e ADM" ao mesmo tempo

– Inglês ou chinês (mandarim), em qualquer nível

Remuneração e benefícios

– Salário: R$ 3.800 a R$ 4.500 (CLT)

– Vale-transporte

– Vale-refeição / alimentação

Horário

Segunda a sexta, das 9h às 18h, e sábado, das 9h às 13h. Flexibilidade eventual para acompanhar lives ou treinamentos fora do horário comercial.

Local

Liberdade, São Paulo – SP. Trabalho 100% presencial.

Por que a IT Bolsa

– Você vai montar o RH e o Administrativo do zero, com autonomia e contato direto com a diretoria

– Empresa em crescimento acelerado dentro de um dos canais que mais crescem no Brasil (TikTok Shop)

– Ambiente dinâmico, multicultural (Brasil–China) e com espaço real para crescer junto com o time

Pagamento: R$3.800,00 – R$4.500,00 por mês

Benefícios:

– Vale-refeição

– Vale-transporte

Local do trabalho: Presencial

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